روش های ساختار مدیریت تیم، متمرکز و غیر متمرکز (Centralized و Decentralized) چگونه هستند؟

+2 رأی
میانگین بازدید روزانه 0.44641 بازدید
در مدیریت و ساختار تیم، روش های متمرکز و غیر متمرکز  (Centralized و Decentralized) چگونه انجام می شوند و مزایای هر کدام در چیست؟
سوال 4 سال قبل در تالار علم و دانش توسط engineer (663 امتیاز)
سلام  مطالب خوب و مفیدی بود بنظرم بهترین نوع هدفگذاری این هست که به تمام ابعاد چرخه زندگی انسان توجه کند. برای دریافت اطلاعات ارزشمند میتونید از ادرس سایت زیر اطلاعات ارزشمند و مفیدی در ارتباط با هدفگذاری دریافت نمایید.
http://metafekr.com/courses/goal-setting-workshop

1 جواب

+2 رأی
 
بهترین جواب
در روش غیر متمرکز تیم نرم افزاری یک مدیر دائمی نداره و هماهنگی تیم ممکن است در طول زمان توسط افراد مختلف صورت گیرد و تصمیم گیری در مورد مسائل و روش کار پروژه به صورت دسته جمعی انجام میشه.مزیتی که داره اینه که آزادی عمل افراد تیم بالاست ونیز محدودیت زمانی مشخصی  براشون در زمینه تحویل پروژه وجود نداره.کاربرد این روش در زمینه هایی است که کار جنبه تحقیقاتی داره و زمان در آن بی اهمیت است.
در روش متمرکز هماهنگ سازی داخلی تیم وحل مشکلات سطح بالا بر عهده  مدیر است و افراد از سطح تصمیم گیری متفاوتی بر خوردار هستند.در این روش زمان اهمیت داره وکارباید در زمان مشخصی تحویل داده بشه.این روش برای انجام پروژه های بزرگ وپیچیده است.
جواب 4 سال قبل توسط SAMIRA (7,076 امتیاز)
انتخاب شده در 4 سال قبل توسط engineer

سوال های مشابه

0 رأی
1 جواب میانگین بازدید روزانه 2.452,489 بازدید
سوال 2 سال قبل در تالار علم و دانش توسط sina-z (957 امتیاز)
+1 رأی
1 جواب میانگین بازدید روزانه 0.25326 بازدید
+1 رأی
1 جواب میانگین بازدید روزانه 0.32444 بازدید
+1 رأی
1 جواب میانگین بازدید روزانه 0.07104 بازدید
0 رأی
0 جواب میانگین بازدید روزانه 0.3370 بازدید
0 رأی
2 جواب میانگین بازدید روزانه 2.613,403 بازدید
+1 رأی
2 جواب میانگین بازدید روزانه 0.0692 بازدید
+1 رأی
1 جواب میانگین بازدید روزانه 2.133,051 بازدید
+3 رأی
1 جواب میانگین بازدید روزانه 0.0699 بازدید
+2 رأی
1 جواب میانگین بازدید روزانه 0.32483 بازدید
کانال تلگرام جواب یاب
...